「中途採用実態調査（2023年）」を発表　中途採用の実施理由、運輸・物流業では「労働時間短縮への対応」が33.7%で全業種中最多。「定年退職者の増加のため」も30.5%と高く、2024年問題への対応が顕著に表れる結果に。（マイナビ）　　　　　　　　　　　

2023.09.27

調査・統計

マイナビは、2023年1～7月に中途採用を行った企業の人事担当者を対象に実施した「中途採用実態調査（2023年）」の結果を発表した。
本調査は、今年で4回目となる。

【TOPICS】

・企業が中途採用を実施した理由は「即戦力の補充」が最多。「運輸・交通・物流・倉庫」業界では、「労働時間短縮への対応」が全体より10pt以上高く、2024年問題への対応が進む

・中途採用意向について、「積極的」は53.8％で、「消極的」を大きく上回った。特に経験者採用に積極的になるという回答が多い結果に…

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